Los jóvenes salvadoreños que viven en municipios con altos niveles de violencia tienen el doble de posibilidades de estar sin empleo comparado con el resto de la población, un factor que influye en la migración irregular. Su integración exitosa a la fuerza laboral, como ciudadanos completamente cualificados y productivos, impulsaría el crecimiento económico, contribuiría a reducir la inseguridad y disminuiría la migración irregular.

El Proyecto de USAID Puentes para el Empleo trabaja con instituciones de capacitación laboral para mejorar la empleabilidad de jóvenes entre las edades de 16 y 29 años. Al mejorar la calidad y relevancia de los servicios de capacitación, los jóvenes están mejor preparados para el mercado laboral. USAID facilita el desarrollo de competencias laborales y para la vida que contribuirán al crecimiento profesional, las iniciativas de emprendimiento o la continuación de la educación formal de los jóvenes participantes.

A partir de un análisis de la demanda existente en el mercado laboral, el proyecto trabaja con instituciones de formación técnica profesional para preparar a la juventud de acuerdo a las necesidades que plantean empresas de los sectores de alto crecimiento. Además, el proyecto ayuda a abordar las barreras institucionales y las percepciones que limitan las oportunidades laborales de los jóvenes en riesgo, además de mejorar las prácticas laborales y de contratación.

Una parte clave de la estrategia del proyecto es aumentar la capacitación y las oportunidades de empleo disponibles para los jóvenes en los municipios donde viven, para que no tengan que viajar a diario. En colaboración con el Instituto Nacional de la Juventud, los gobiernos municipales y grupos de la sociedad civil, el proyecto promueve políticas juveniles nacionales y municipales relacionadas con la educación, la salud, la participación ciudadana y el empleo y responde a las necesidades específicas de los jóvenes, incluyendo las de los jóvenes con discapacidades, en cada comunidad.

El sector privado es la piedra angular para el desarrollo económico en el país. Por ello, USAID crea alianzas con asociaciones industriales y empresas para garantizar que la capacitación técnica ofrecida a los jóvenes se adapte a las necesidades del mercado laboral y facilite pasantías y oportunidades de empleo para los jóvenes.

El proyecto colabora con varias empresas para modificar las políticas y prácticas corporativas, a fin de que apoyen a los jóvenes y otros grupos vulnerables. Por ejemplo, a través de una alianza con USAID, las empresas miembro del Club Rotario en El Salvador brindarán oportunidades de trabajo para los jóvenes que participan en el Proyecto de USAID Puentes para el Empleo. Las empresas socias también pueden solicitar capacitación específica para jóvenes y contratarlos después de completar sus estudios. Otra iniciativa ofrece oportunidades de empleo digno para jóvenes en la industria de tecnología y el desarrollo de software.

A través de estas alianzas, USAID está trabajando para incrementar las oportunidades disponibles para los jóvenes.